鐵飯碗找新血! 中華郵政公開甄選1695名起薪3.2K
中華郵政公司110年將公開甄選職階人員正取1695名、備取477名,甄試作業委由台灣金融研訓院承辦,並自110年5月12日上午10時起至24日下午5時止採網路報名。第一試筆試日期訂於110年6月26日於台北、台中、高雄等3地區同時舉行,並依第一試筆試成績擇優參加110年8月14、15日第二試口試、體能測驗。
中華郵政公司表示,這次甄試錄取之正取人員預定於111年12月31日前依序進用完畢,備取人員於111年12月31日前未通知分發進用者,不再分發進用,相關甄試簡章及規定請逕上台灣金融研訓院網站(https://svc.tabf.org.tw/110post01)點閱或下載列印,不另行販售。
中華郵政公司表示,郵政具有百年以上優良傳統,各項福利、待遇、升遷及培訓措施十分完善,營運向為國營事業機構績優生,甄試進用各類職階人員起首月薪已突破3萬2000元。本次甄選主要為遞補111年底前預期性人力退休所遺職缺,錄取進用人員不適用公務人員有關法令規定。
相關甄選類科、預定錄取名額、學歷及待遇簡述如下:
1、營運職:正取145名、備取41名。教育部認可之國內外大學以上學校畢業,甄選法務等11項類科,月薪4萬6570元。
2、專業職:正取162名、備取38名。教育部認可之國內外大專以上學校畢業,甄選一般金融等15項類科,月薪3萬6910元。
3、專業職:內勤正取1005名、備取287名。高中(職)以上畢業,甄選櫃台業務等4項類科,月薪3萬2530元。
4、專業職:外勤:正取383名、備取111名。高中(職)以上畢業,甄選郵遞業務、運輸業務2項類科,月薪3萬2530元;另依實際擔任工作性質及天數,發給兼任駕駛加給及收投加給(郵遞業務類科每日約205元,全月約6142元,運輸業務類科每日約264元,全月約7927元)。
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